Здравствуйте я работаю в детском садике помощником воспитателя в середине марта заведующая детсадиком вызвала к себе в кабинет 4 человека помощники воспитателя и сказала чтобы мы написали заявление на сокращение заработной платы на 16300 без доплаты мы получали 19500 в связи с такой обстановкой в стране и нехваткой бюджета мы несколько дней не подписывали заявление но заведующая сказала кто подпишет заявление с тем будем дружить кто не подпишет пишите заявление на расчёт женщины предпенсионного возраста подписали в связи с тем что в таком возрасте очень тяжело устроиться на работу я тоже вынуждена была подписать в это же время заведующая взяла человека на работу правомерны ли действия заведующей? В апреле мы будем получать 14 тысяч чистыми как быть? Куда обращаться?
Действия заведующей могут быть признаны неправомерными. Вы можете обратиться в Государственную инспекцию труда, прокуратуру или суд.
Присоединяйтесь к обсуждениючтобы дать ответ или оставить комментарий
Присоединяйтесь к обсуждениючтобы дать ответ или оставить комментарий